HOT是一种实验性协议，建立在可编程货币和治理方面最令人振奋的创新之上，它采用公平分配机制来激励关键社区成员积极参与治理。 HOT并未按照创始者的精神分配资金，而是将其分配给创始团队：没有预开采，没有创始者股份，没有风投利益-只是机会均等的股权分配，以吸引广泛且愿景一致的人社区来管理协议和令牌的未来。
